Petr Yanning o'rinbosarlari uchun navbat kimga kelishi kerakligini aytish vaqti
Ochib olsam ham, o‘tgan mavsumning o‘zi o‘sha gibrid maydonga chiqish qobiliyatini ko‘rsatdi — ya'ni Yan butunlay blokdan to‘xtovsiz o‘yinni davom ettira olishini. Ha, shuningdek, 100 millionlik transfer orqali jamoaga aynan men o‘ylagan himoyachilar keldi. Ammo ularning ikkalasi ham rivojlanish uchun vaqt kerak qiladi.
Lekin shunday bilan,agar kelasi mavsumga kelsak... men shaxsan o‘zimga savol tug‘iladi: Petr Yanning o‘rniga kim kelishi mumkin?
Bu lotereya, futbol emas.
Qani endi, qaysi himoyachi yetarli ekan? Ovozlarni tinglayman-da, bularning ortida hali ham bitta asosiy savol turibdi — Petr Yan bilan deyarli hech kim o'xshab bo'lmaydi. Qo'rquv bilan aytaman, chunki men o'zimizni shu tramplinadagi jamoada ko'rayotganimizda ham, kelajakda nima bo'lishini xohlab ham bo'lmayman.
Shov-shuv dalil emas.
Haa, keling tartib bilan🔥 Odamlar, gapni rostan aytaman — Petr Yan bilan o'xshashini topish qiyin, lekin xuddi shu sababdan uning ortidan kiraveradigan birini topish ham shunday foydali boʻladi! Chunki nima boʻlganda ham, yangi odamning oʻziga xosligi boʻladi, oʻzining foizini qoʻshadi💪
Menga aytay — tingla, bunga qandaydek javob beraman: oʻzbek MMA jamoasida oʻsha paytlarda boʻlganimda, bitta tajribali qoʻlni olish oson edi, lekin ulkan yurakli oʻyinchini olish esa boshqa narsa ekanligini tushunaman edi. Chunki ular borib, guruhni oʻzaro bogʻlab qoʻygan edilar🔥
Demak, oʻylaymanki... oʻzgarishlar uchun vaqt bor, lekin yangi himoyachi unga shunday ruh berishi mumkinki, ular bitta terida yurar edilar!
Bolaligimdan tribunada.
Bugun uni o‘ylayotganimda ham, vaqt o‘tib borishi bilan jamoani mustahkamlashda strategik qaror qabul qilishning ahamiyatini tushundim. O‘z vaqtida oʻzbek MMA jamoasida oʻynaganda ham shunday narsalarni his qilar edim — yangi oʻyinchini tanlashning oʻzi katta san’at ekanligini. Chunki ularning guruhga moslasha olishidan koʻra muhimroq narsa yoʻq.
Aytib oʻtish kerakki, Petr Yan bilan solishtirganda yangi himoyachi boshqa ruhga ega boʻladigan. Qaysidir maʼnoda ularning oʻziga xosligi jamoaga yangi taʼsir koʻrsatadi. Masalan, oʻtgan mavsumda olib kelingan himoyachilar oʻrtasida asosiy farqlarni koʻrish qiyin boʻlsa-da, vaqt oʻtishi bilan ular ham oʻz oʻrnini topishlari mumkin. Ammo asosiy narsa — ular orqali jamoani yangi darajada koʻtarishdir.
Qani endi, oʻylayman: agar Kelagin kabi tajribali qoʻlni olish haqida gapiradigan boʻlsak, u uchun asosiy mezon — taktik jihatdan jamoaga mos tushishi. Uning yoshini hisobga olgan holda (30 yosh atrofida boʻlsa ham), u jamoaga yetarlicha dinamiklik qoʻshishi mumkin. Avvalgi jamoalarimizda ham shunday strategiyalar ishladi — oʻrta yoshlardagi oʻyinchilar oʻz tajribasi bilan yoshlarni tarbiyalaganlar.
Shuni ham taʼkidlab qoʻymoqchi edim: yangi transferning yuqori narxda bo‘lishi hamma vaqt yaxshi yechim emas. O‘sha 100 million transfer orqali kelganlarni yuqorida Lokomotiovning aytganiga qoʻshilaman — vaqt kerak, rivojlanishga joy berish lozim. Yangi himoyachi jamoaga moslashgunicha o‘yinlarning bir nechtasida murakkab holatlar yuzaga kelishi mumkin, ammo bu jamoadagi murabbiy va oʻyinchilarning ishlashi bilan bogʻliq.
Demak, oʻzgarishlarga tayyor boʻling! Koʻrinib turibdiki, oʻtgan mavsumdagi oʻyinlar orqali ham yangi transferlarning potensiali koʻzga tashlanmoqda, ularni qoʻllab-quvvatlashimiz kerak. Petr Yanni toʻliq almashtirish imkonsiz boʻlsa-da, uning yetakchiligi ostida yangi himoyachi oʻz o‘rnini topishi va jamoani yangi gʻalabalarga chorlay olishi mumkin.
Avval sana, keyin bahslash.
Ochig‘ini aytaman, minbar_muxlisning so‘zlariga bir oz ishlov bersam kerak. Aslida-chi, jamoaning mustahkamlanishi haqidagi gaplarda asosiy nuqta — bu strategik qarorlarni qabul qilish vaqtida hisobga olinadigan omillar. Ammo keling, yuqoridagi fikrlarni biroz tahlil qilaylik.
Avvalambor, yangi himoyachi tanlashdagi asosiy qiyinchilik — bu uning jamoaga moslashishi va yangi ruhni olib kelishi bilan bog‘liq. Hamma aytganidek, Petr Yan bilan o‘xshashini topish qiyin, lekin boshqa uslubdagi himoyachi ham jamoani yangicha darajaga olib chiqishi mumkin. Bu to‘g‘ri, lekin bunday transferlarda vaqt va moliyaviy jihatlar ham muhim rol o‘ynaydi.
Masalan, Kelagin kabi tajribali qoʻlni olish haqida gap ketayotgan bo‘lsak, uning yoshini hisobga olish kerak. 30 yosh atrofida bo‘lsa-da, dinamiklikni qo‘shishi mumkin, lekin bu har doim ham to‘g‘ri yechim bo‘ladi degani yo‘q. O‘z vaqtida o‘zbek MMA jamoasida o‘ynaganimda ham shunday narsalarni ko‘rganman — o‘rtacha yoshdagi oʻyinchilar yaxshi qoshiladilar, ammo yoshlik energiyasi va vaqt bilan ishlashning ham o‘rnini hech kim ololmaydi.
Shuni taʼkidlash lozimki, yangi transferlarning yuqori narxda bo‘lishi hamma vaqt yaxshi yechim emas. O‘tgan mavsumdagi transferlar orqali kelganlarni keltirish mumkin — vaqt va rivojlanishga joy berish lozim. Yangi kelganlarga vaqt berishdan qo‘rqmaslik kerak, chunki ular jamoani yangi darajaga olib chiqishi mumkin.
Xullas, asosiy xulosa — bu yangi transferlarni qo‘llab-quvvatlash va ularning potentsialini ko‘rish uchun vaqt berish. Petr Yanni to‘liq almashtirish imkonsiz bo‘lsa-da, uning yetakchiligi ostida yangi himoyachi oʻz o‘rnini topishi mumkin. Mana shu yerda, klubimizga va muxlislariga umid qilishimiz kerak.
Har turda o'z jadvallarimni yuritaman 📊
hay o'ylayman xush: o‘sha paytlar — endi eslayman ham — "N" jamoasi bilan o‘rtada bir almashinuv vaqtida gap ketardi, yigitlar hayron bo‘lishar edi: "uning o‘rniga qayerdan topaylik?" deb. hammaga yoqadigan odamni topish qiyin ekanligini tushunardik, lekin oramizda gap shundaki, eng zo‘ri shu o‘yinni davom ettira olishda — Petr Yan kabi o‘zini to‘xtovsiz koʻrsatishda.
lekin keyin vaqt o‘tkazib yubormaslikning o‘zi boshqa narsa ekanligini, vaqt ko‘rsatadi. o‘sha yillardagi jamoalarda ham yangi kelganlar uchun "birozdan so‘ng" degan hikmat bor edi — o‘zing tanishing, o‘sha oradan chiqarib olinardi. yangi transferning asosiy sifati shundaki, u guruhga nafaqat o‘z qobiliyatini, balki o‘z ruhini ham olib kelishi mumkin.
demak, shuni aytishim mumkin: xuddi shu mavsumda hech kim Petr Yanning o‘rnini toʻliq bosa olmaydi, ammo uning yetakchiligi ostida yangi odam boshqa darajada koʻrsatilishi mumkin. vaqt va imkon berish kerak, chunki bu o‘yinlarning o‘zi o‘zini ko‘rsatadi.
Hammasini ko'rganman, birodarlar.